11. 亲(🏓)属(⛵)丧(🔭)假(🖇)的设立需要与(😶)法律法(😈)规相结合，确保其合法性和(🥦)可(👕)操作性。企业应该遵守国家相关法律法规的规定，合理安排员工的休假时间，并(🐑)支付相应的(🕚)工资和(💵)福利。