霍兰德类型测评(🤘)是由美国心理学家约翰·霍(🔨)兰德（(🚝)John Holland）于20世纪(🍶)50年代(😹)提出的。他认为(🌨)每个人都(🌭)有自己独特(📮)的性格特点，而这些特(🐜)点可以分为六种(🙋)基本类型：现实(📕)型、研(🐅)究型、艺(🕔)术型、社会型、企业型和常规型(🎞)。每种(🏼)类(🛌)型都与特定(🌹)的职业领域相关联，因此通过测评(😜)可(🛋)以帮助人们更好地了解自己适合(🆙)从事(👉)哪种工作。